【經典】學校管理規章制度
在社會發展不斷提速的今天,制度的使用頻率逐漸增多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編整理的學校管理規章制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學校管理規章制度1
一、班級日常管理制度
1、學習:
大學生的主要任務是學習,大家必須充分重視,努力做到:
⒈按時上課,不遲到,不早退,不逃課。
2.有事不能上課要按照有關程序請假,獲得批準方可。
3.積極配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。
4.遵守課堂紀律,尊重教師,體現出大學生應有的風度。
2、衛生:
宿舍是大學生活動的重要場所,宿舍衛生狀況直接影響同學們的生活環境,所以,宿舍衛生必須堅持:
1.宿舍內部要制定相應的衛生制度,實行職責到人制,宿舍長及班干部負責監督。
2.宿舍衛生每日打掃,值日生要盡職盡責,認真對待,為同學們創造整潔舒適的生活環境。
3.切實執行宿舍管理中心的各項規定,做好衛生打掃工作,認真對待衛生檢查。
4.注重個人衛生。
3、活動
因為班級、院、校開展各種各樣的活動,故有以下規定
1.對于班級組織的各項活動,同學們要熱心關注,積極參與,共建一個團結界奮進的班級體。
2.對于院、校組織的活動,同學們也應認真對待,敢于挑戰自我,為班級和個人的榮譽拼搏。
3.同學們要積極的為班級發展獻計獻策,使本班的活動搞得有特色,有意義。
二、班級獎懲制度
1、涉及評優等采取無記名投票制,在平時表現突出和有貢獻的予以加票。
2、推薦黨校學員采取民主與集中相結合的原則進行評選。
3、在校為班級爭得榮譽或在團體活動中表現突出的個人或團體,將推薦學院予以表彰,或予必須的物質獎勵。
4、因個人原因使班級受到院級以上(包括院級)通報批評的個人或團隊,取消其本學期評優、評先及參選資格。
6、在班會及其他須到的班級活動中遲到、早退的同學將給予批評并根據實際情景進行懲罰。
7、班會無故缺席三次以上的同學,將予以批評,并影響其本學期考核成績(需要點到的班級活動處理方式同上)。請假的同學需出請假條及相關證明,經班級輔導員或班長批準方可請假。
三、班委管理制度
1、班干部由民主選舉產生,并每學年總評換屆選舉。
2、班干部職責:
班長:負責班級全面工作,及班級對外事宜;召集班委會、班會的召開,制訂工作計劃草案;協調各班委之間工作;做好和團學聯的交流工作;定期檢查其他班委記錄。
生活委員:負責班費的保管,每學期或大型活動后向同學公布班費收支情景,為同學做好日常生活服務,提醒大家注意天氣變化。了解班級的貧富總體情景,便于展開工作。負責衛生評比、衛生大檢查、寢室設計大賽等活動。
學習委員:營造全班學習氣氛,帶動大家共同提高,掌握學術前沿信息;做好班委會會議記錄;負責溝通師生之間的.信息交流,向學術部反映學生對教學的意見,組織班級學生開展各類學習活動和基本技能訓練;負責收取學習方面的費用。
文體委員:負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽;組建并管理各體育隊;尤其注意多開展女生體育活動;做好體育活動的后勤保障工作。負責開展班級的文藝活動,豐富課余生活,指導參加校內院內文藝活動。(文藝委員每學期必須組織一次班級文藝活動),注意發現文藝人才。
團支書:負責團員的思想政治工作,全面負責團員教育、評議、推優工作,鼓勵同學向黨組織靠攏;負責團日志的記錄;構思、籌劃、舉辦每學期的團日活動;負責每月的黨章學習活動。監管班級帳目。
宣傳委員:做好班級活動及班委宣傳的工作,并及時宣傳時事信息。負責張貼海報及向團學聯上交班級自行組織的各類活動報告書。
組織委員:負責租借教室,組織班級同學參加各種活動,班級信息處理工作,協助班長,團支書開展各項活動:配合學院組織部工作。
3、班團干部考核制度:
(1)職責心強,熱衷工作,全心全意為同學們服務;
(2)恪守職責,認真負責,按時出色的完成任務;
(3)積極準備各項活動,努力為班級爭取榮譽;
(4)團結同學,帶動同學積極參加各項班級活動;
(5)思想堅持先進,積極向上,心胸寬廣;
(6)班干部之間要團結互相協作。
4、班干在工作中,要積極征求同學們的意見,維護班級的利益,有情景要及時向學校和教師反映。
5、對工作不認真負責,并造成重大失誤的,進行教育批評,嚴重者可研究免去班干部職位。
6、班干嚴禁以權謀私,異常是在財務上,有盈私行為的,查證屬實,免去職務、取消當年評優、評先及參選資格,并對其公開批評。
7、班委工作和班級活動以一名班委負責,其他班委積極協作展開為主。
四、班級管理制度:
1、學院及學校開展的各項活動
(1)體育活動:由體育委員(或各隊隊長)組織隊員參加比賽,由組織委員、宣傳委員、文藝委員配合召集本班同學前去助威。各隊每學期必須參加一次友誼賽。其他訓練等事宜由各隊自行制定、組織。
(2)學習活動(如學習經驗交流會每學期至少一次)由學習委員負責組織、召集本班同學參加。
(3)社團活動等由組織委員負責召集同學參加;
(4)娛樂活動由文藝委員策劃安排;
(5)主題班會由班團委共同策劃。
(6)其他活動視具體情景由某一班委負責。各項活動的準備,進行過程,結果必須存檔(由活動負責人或宣傳委員負責寫出報告書視情景而定,超過20元的經費支出最好有發票證明)。
學校管理規章制度2
一、班干部制度。
班干部是連接老師和學生的紐帶,是老師的小幫手。挑選出優秀的班干部可以減輕教師工作負擔,達到事半功倍的效果。班干部的選擇一般有以下幾個原則:1、有責任心
任何一個干部都要有責任心,學生干部更是如此,只有事事上心,把同學的事情當成自己的事情,才能勝任這一工作。2、成績優秀
小學階段的孩子特別注重成績,喜歡和成績好的學生打交道,挑選成績好的學生有利于樹立班干部威信,便于工作開展。3、善于溝通
班干部需要對老師的指令上傳下達,同學之間有了矛盾也要積極調節,這時候的溝通能力顯得尤為重要,言語表達,肢體語言,都是必不可少的條件。
二、衛生制度(值日制度)
良好的班級群體,成績好是衡量一個班級管理成功與否的重要因素,而潔凈整潔的班級環境,絕對是促進學生積極學習的有利條件。從我們小時候開始,值日小組就出現在每個教室的墻上。今天要說的,是應該不斷細化,不斷具體化的值日小組制度。
1、室內衛生
按照周一至周五每天一組的分配是基本準則,注意要細化,具體到每個孩子的'具體工作。
灑水,倒垃圾,掃地等任務指派專人,各司其職。
2、衛生區
大環境和小環境一樣,挑選有責任心的孩子,在勞動中培養孩子的勤奮,踏實的品格。
3、黑板,綠植管理小組
隨著班級環境的不斷改善,很多班級有了無塵黑板和各種盆栽綠植,如何管理好窗臺的綠色植物并不簡單,指派專人澆水,精心呵護,可以培養孩子對大自然的興趣。黑板使用頻率很高,輪流讓孩子“值班”對于培養學生認真刻苦,吃苦耐勞的品質非常重要。
三、小組長制度
再好的老師,也不可能保證每個孩子都一次性教會,這個時候,挑選出理解能力強,接受能力強的學生,給予他們一定的權力,讓他們成為小老師,用學生們自己的語言,教會學生,效果并不會比教師講授的效果差。但是需要注意的是,一定要教給“小老師”正確的教學方法,在筆者日常教學中發現,很多小組長會習慣性的把正確答案告訴孩子,這樣的教育是沒有起到很大作用的,應該把詳細的解題思路進行闡釋,讓孩子自己去領會,去感知。
四、作業檢查制度
作業是我們日常學習中非常重要的一部分,家庭學業和隨堂作業是檢查教學成果的主要工具。在筆者日常教學中發現,家庭作業的完成度是遠遠不如隨堂作業的,究其原因其實是因為在家里缺乏教師的監督和促進,因此,檢查作業顯得十分重要,給孩子一個準確的作業要求,讓孩子能夠保質保量的完成家庭作業,鞏固課堂學習的效果,顯得尤為重要。
學校管理規章制度3
一、教學管理要求
任課教師須認真履行職責,切實完成教學工作任務。
1、認真擬定教學計劃
每學期開學,任課教師要對所授內容作認真分析,根據學科教學大綱要求和有關規定,擬定切實可行的教學工作計劃,計劃中要有班情分析、教學進度安排和提高教學質量的措施。教學計劃必須在開學一周內完成。
2、備課要求
備好課是上好課的基礎,任課教師要深鉆大綱、教材,針對學生實際寫出高質量的教案。要備課程目標、備學生,還要備教法、學法,充分體現以學生為主體的原則。教案要按課時備課,教案要做到六有:有準確的教學目標,有明確的重難點,有具體的教學過程,有板書設計,有作業布置,有教學后記或反思。學科組長每月檢查一次并評定等級交教務室。各學科組要積極開展集體備課及聽課評課活動。教案檢查情況與課時津貼掛鉤。
3、上課要求
課堂教學是教學的中心環節。教師上課要帶教材、教案及相關的教學用品。教師要提前候課。教師上課時要關閉手機、不會客、不吸煙、不擅離教室,嚴禁坐著講課。教師儀表應端莊大方,語言要親切自然,教學時要面向全體學生。所有教師都要關愛學生,耐心施教,不體罰和變相體罰學生,不得隨便將學生趕出教室。要尊重學生人格,不謾罵、嘲笑、挖苦學生。教師要切實加強課堂紀律管理,對違紀學生要妥善處理,對學生上課睡覺、看課外書籍等現象要及時制止或處理。在實訓、實驗課上教師要認真做好示范,操作要規范,給學生講清實訓、實驗原理,要認真觀察學生的活動情況,并作好輔導。在專業課上要充分利用學校的'現有設備對學生進行直觀性教學。英語教師要充分利用有效時間對學生進行聽力訓練、口語訓練,結合學生專業實際進行職業用語教學。體育課上、下課時都要清點學生人數,教師要有計劃安排學生的活動,活動內容要兼顧男女學生。體育課上學生不準到處亂跑、買東西吃。音樂除給學生教會一些革命歌曲外,要給學生教一些簡單的樂理知識。體訓要有計劃,要有專人負責,分工協作,使學生的各項體育成績都能達到高考要求。上課時間內,任何教師或科室要調學生外出進行活動,必須經過學校領導批準,校內調學生出教室開展活動必須經學生室主任同意。
4、作業要求
教師上課后必須布置適量的作業。一、二年級職高班必須完成課本上的作業,適當處理教輔資料上的作業;普高班、三年級學生除完成課本上的作業外,還要完成教輔資料上的作業及相關的測試卷。作業批改要及時,要有評語。學校將定期進行檢查并與獎懲掛鉤。
5、輔導要求
教師要認真進行教學輔導,要面向全體學生,注意搞好培優輔差工作,關愛學困生,以表揚鼓勵為主,不斷增強學生的自尊心和自信心。教學輔導時,教師應在教室來回巡查,及時了解學生的學習情況。對學生提出的問題要及時解答。語文、英語教師早自習時要為學生指導好學習內容,并作好相應輔導。
6、考試要求
高三年級實行月考,一、二年級職高班每學期進行期中、期末兩次考試。教師必須服從考試安排,遵守考試紀律,認真完成命題、監考、閱卷、試卷分析等各項工作。獎懲辦法按照學校制定的《監考守則》和《考試管理方案》執行。
7、關于調課
課表是維護教學秩序正常進行的根本保證。教師要嚴格按照課表上課,不得隨意調課。如確有不可克服的困難需調課,必須提前申請,并填寫調課單,經同意后方可調課。如調課后出現缺課現象,由申請者承擔相關責任。中層以上干部調課由教學副校長審批,其他教師調課由教務室主任審批。任何教師都不能以調課代替請假,離開縣城都須經過校長同意。
8、業務學習
加強業務學習是學校提高師資水平的重要措施。各學科組要制定切實可行的業務學習計劃。業務學習采取自學、集中學習和外出學習三種形式。教師應自覺地學習相關科目的專業知識,先進的教學理論和教學方法,特別是要加強專業技能學習,不斷提高動手能力。集中學習以學科組為單位進行。外出學習由學校辦公室安排。無論哪種方式的學習,都要有學習筆記、體會等材料。教師要加強計算機知識的學習,掌握常用辦公軟件的使用,學會使用多媒體教學,逐步形成獨立設計、制作課件的能力。
9、課堂安全
上課時教師必須清點人數,不明情況要及時與班主任聯系。在體育課、實訓課(含微機上機課)、體訓課上,教師要做好安全教育工作,并安排好防范措施。如出現特殊情況任課教師須迅速采取措施,并報告學生室或綜治辦;室內上課時,若遇不可抗拒的災害發生,教師要冷靜、迅速將學生有秩序的撤離教室。
10、學校對教師的教學情況進行定期或不定期的檢查,開展學生評教活動,其結果作為聘任教師、考核教師的依據。
11、教師辦公紀律
教師辦公室是教師進行教育、教學、教研的重要場所,必須保證清潔、整齊、安靜。嚴禁在辦公室上網聊天、玩游戲、網上購物、看電影、炒股、扎堆聊天等。
12、專任教師工作量為12—14學時/周,工作量不滿者,要無條件接受學校安排。
二、獎懲辦法
1、對于勤奮工作,教學成績突出的教師,在評優表模、晉職晉級中給予優先考慮。
2、在全年工作中,對認真遵守本規定且教學效果好的教師,學校給予適當獎勵。
3、無學科教學計劃者在每學期第一個月的課時津貼中扣40.00元,教學檢查時無教案或以舊充新者,扣發當月課時津貼;教案及作業情況極差者在當月的課時津貼中扣40.00元。拒絕教學檢查者,扣發當月課時津貼。未完成教學任務者扣發一個月的課時津貼且取消年終獎。
4、上課不帶教案視作未備課,一次扣發課時津貼40.00元,所帶教案與教學內容不符,一次扣發課時津貼20.00元。
5、教師上課坐著講課、接打電話、吸煙、溜堂(無故離開教室5—15分鐘)一次扣20.00元,情節嚴重扣40.00元。遲到、早退一次扣20.00元,曠課一節扣40.00元(遲到、早退15分鐘以上視為曠課)。私自調課者所上之課不計課時,且按每節課扣40.00元加以處罰。
6、上課時紀律混亂扣發當堂課的課時津貼,學生上課時睡覺、看課外書籍達到5人,扣授課教師當堂課的課時津貼;達到10人,扣20.00元;10人以上,扣40.00元。一周之內,班級課堂教學紀律無明顯改觀,扣班主任當月課時津貼20.00元,不作為者扣當月課時津貼40.00元。體育課、實訓課(含微機上機課)、實驗課,若學生到處亂跑、買東西吃,視為課堂紀律混亂,所上之課不計課時,情節嚴重按每節課扣40.00元加以處罰。
7、教師在辦公室進行網上聊天、玩游戲、網上購物、看電影、炒股、扎堆聊天等與工作無關的事情者,按照學校關于加強作風建設有關問題的實施辦法處理。
8、不服從工作安排,情節嚴重,造成不良影響的,學校將報請上級主管部門予以解聘。
9、教師患病住院,婚、喪、產假按國家有關規定和學校要求執行。
10、業務學習、教研等其他與教學相關的活動參照上述規定執行。
學校管理規章制度4
一、熟悉本職業務,工作認真負責,任勞任怨,有一定的組織管理能力,協助總務主任做好后勤各項工作。
二、在總務主任領導下,負責總務處內部管理工作,做好總務處各項工作的上傳下達工作。
三、協調物業公司負責學校的安全、保衛工作,檢查門衛保安履行門禁制度情況。負責校園清潔衛生的檢查工作,監督物業公司搞好環境衛生,出現問題及時向領導匯報。
四、協助總務主任做好校產的采買、登記、統計、發放及管理等工作。建立和完善學校資產賬簿,做到帳物相符。
五、協助總務主任對一些重要工作進行督促落實。
六、經常巡視校園,對水、電、暖管線等進行日常檢查,發現問題及時通知有關人員處理,遇有困難,向領導匯報,研究解決辦法。
七、具體負責辦公室、教室、教師辦公桌椅、學生桌凳的`安排。對自然損壞的辦公用品、基礎設施及時進行維修。對人為損壞和丟失的校產追究相關人員賠償責任。
八、強化后勤管理意識,對庫存備用物資認真盤點,真正做到物盡其用,杜絕浪費,搞好每學期期末的驗收。
九、堅守工作崗位,負責總務處的值班工作,熱情接待外來工作人員或來訪人員。
十、按時進行水電表的統計,及時完成學校水、電費、電話費等費用的繳納工作,保證學校正常教學秩序。
十一、完成領導交辦的其它工作。
學校管理規章制度5
1、招聘崗位:(語文:3人,數學:3人,英語:3人,物理:2人,地理:1人,化學:1人,歷史:1人,信息:1人,科技創新:1人。)
2、招聘對象:全國重點師范院校優秀應屆畢業生。
3、招聘條件:
(1)身體健康,品行優良,熱愛教育教學事業。
(2)專業知識扎實,熟悉現代教育技術。
(3)綜合素質高,動手能力強,組織能力強,有較好的`口頭表達和獨立開展工作的能力。
(4)符合下列條件的,可優先聘用:在校期間獲得校二等以上(含二等)專業獎學金(或其它同類獎學金);在校期間獲得院級“優秀學生”或“優秀學生干部”榮譽(或其它同類榮譽稱號);在校期間參加校、院級教育教學基本功比賽并獲得獎;碩士研究生;中共黨員;“211”高校畢業生。
學校管理規章制度6
1、進入校園的'外來人員須出示相關證件,經門衛查驗登記和值班人員同意,方可進入。未經同意者,不得進入。
2、進入校園的機動車輛不得超速行駛,上課期間,禁止按喇叭。所有車輛必須按指定停放地點停放整齊,不得亂停亂放。
3、校園內禁止擺攤設點,禁止販賣、觀看、復制、傳播反動、淫穢書刊和聲像制品,禁止非法組織活動和出版非法刊物。
4、未經有關部門批準,禁止在校園內張貼大小字報。告示、通知、啟事、廣告、海報等應張貼在學院指定的宣傳欄內。
5、禁止在校園內賭博、抽游煙、酗灑、打架等擾亂校園治安的行為;防止盜竊、破壞、流氓滋擾等違法犯罪行為。
6、在校園內舉行文化、體育、娛樂等大型人員聚集活動,主辦部門須制定安全應急預案,并報保衛部門批準。不得干擾學院正常的教學、工作和生活秩序。
7、校園內禁止大聲喧嘩、起哄、吵鬧,不得敲、砸物品,不得亂扔、亂吐、亂倒垃圾。
8、所有人員有義務愛護公共財物,嚴禁破壞消防設施。
9、嚴禁非法攜帶管制刀具進入校園和在校園內佩帶管制刀具。發現校園內有被管制刀具,保衛人員有權查禁。 10、未經有關部門批準,嚴禁在校園內燃放煙花爆竹。
學校管理規章制度7
為了規范師訓工作管理,全面提高教師素質,特制訂本條例:
一、管理方式
中小學師訓工作由文教局歸口管理,學校和個人不能對外聯絡函授等有關培訓事項,函授由文教局協調安排,自學考試畢業檔案必須由文教局簽章,其它形式的培訓(指上級教育行政部門安排的培訓)學習在文教局統一組織安排下進行。
二、師訓內容及要求
1、政治素質:
內容:黨和國家的方針政策,時事政治,領袖人物的理論著作等;
要求:各校堅持每周不少于一個小時的政治學習時間,并做好筆記,學習筆記每學期不少于3000字。
2、職業道德:
內容:國家教育工會頒布的職業道德標準,《岳陽市中小學教師行為規范》,教育政策法規,敬崗愛業獻身教育的先進模范人物的優秀事跡或聽報告、講演等;
要求:認真學習并自覺遵守職業道德、社會公德,遵守法律法規,學校每月舉行一次師德教育活動。
3、業務學習:
內容:新課程理念,現代教育技術、計算機、普通話,基本功達標和提高(鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話)學歷達標,教育學和心理學理論著作等。
要求:
①全員接受新課程理論培訓;
②計算機達一級(專職教師達二級);
③普通話:語文科教師達二甲、其它科教師二乙以主;
④會運用現代教育技術組織教學(55年1月1日前出生的教師免試②、③、④項);
⑤45歲以下,三年以上教齡的教師必須具備合格學歷(必須是教育專業和國家承認的學歷,中學本科,小學專科);業務學習筆記每期不少于5000字。
三、學歷培訓的申報及學習期間請假、經費報銷
1、在職教師必須學歷達標并鼓勵學歷提高,凡學歷達標或提高的教師,必須寫出申請,先學校備案,后報文教局審核協調安排。
2、在籍函授或自考教師,必須將所學專業和授課學校情況交本校,統一報文教局。
3、學歷培訓原則上利用業余時間,不能影響教學,教學期間安排面授的,持通知報教務處審定,校長審核,報文教局審批請假手續,期間自付代課金,不享受學習期內獎金。
4、參加全員短期培訓的'可報銷學費,行政部門指定的培訓學習(主要指文教局或文教局同意)學習經費按政策予以報銷。
5、學校憑文教局簽章的自學考試結業證每門報50元費用。函授學習,學校畢業證、檔案可給予一次性獎勵(自考畢業亦可另行獎勵)。
四、紀律要求
1、嚴禁弄虛作假,買賣文憑,一經查實取消學歷資格,收回獎金,并追究責任。
2、學習期間要遵章守紀,學有成效;學習成績納入業務檔案,短期或指定性培訓活動按目標管理考勤細則記分。
3、教師要學習工作兩不誤,因學習嚴重影響教學工作和教學質量的,學校可不予報銷經費,并按目標管理從重扣分。
五、本條例自頒布之日起執行。
學校管理規章制度8
一、學生及教師出入
1.學生在校期間外出,須出具班主任批準的請假條,經確認后方可
離校,請假條必須由門衛妥善保管。
2.每晌第三節下課鈴響前,所有教師出門須持出門條,若有急需出門無假條的,門衛須登記清楚出門和返校時間,所有出門的'教師,門衛值班人員必須填寫《教職工出門記錄》,每周五下午第三節課后將《教職工出門記錄》交辦公室檢查并簽字。
3.每晌第三節下課鈴響后,教師方可離校。
二、外來人員
學生在校學習期間,謝絕家長來訪(若班主任電請家長來校時,家長應事先聯系被訪對象,經班主任同意后方可進入校園)。其他單位來訪人員經辦公室同意后,由保安引入辦公室。所有外來人員進校必須如實填寫《外來人員登記表》。
三、車輛出入
本單位車輛在放學時段不得與學生搶出,需在放學15分鐘后出行;外單位車輛不得進入學校,經領導批準入內的車輛要進行登記;給學校送貨、服務的車輛,由學校門衛進行檢查允許后方可出入。學生課間活動或上體育課期間,所有車輛不得進入校園,所有車輛拉出的物品,須經主管領導批準后方可出門,并隨時做好記錄。
學校管理規章制度9
一、班干部制度。
班干部是連接老師和學生的紐帶,是老師的小幫手。挑選出優秀的班干部可以減輕教師工作負擔,達到事半功倍的效果。班干部的選擇一般有以下幾個原則:1.有責任心任何一個干部都要有責任心,學生干部更是如此,只有事事上心,把同學的事情當成自己的事情,才能勝任這一工作。2.成績優秀小學階段的孩子特別注重成績,喜歡和成績好的學生打交道,挑選成績好的學生有利于樹立班干部威信,便于工作開展。3.善于溝通班干部需要對老師的指令上傳下達,同學之間有了矛盾也要積極調節,這時候的溝通能力顯得尤為重要,言語表達,肢體語言,都是必不可少的條件。
二、衛生制度(值日制度)
良好的班級群體,成績好是衡量一個班級管理成功與否的重要因素,而潔凈整潔的班級環境,絕對是促進學生積極學習的有利條件。從我們小時候開始,值日小組就出現在每個教室的墻上。今天要說的,是應該不斷細化,不斷具體化的值日小組制度。
1、室內衛生按照周一至周五每天一組的分配是基本準則,注意要細化,具體到每個孩子的具體工作。灑水,倒垃圾,掃地等任務指派專人,各司其職。
2、衛生區大環境和小環境一樣,挑選有責任心的孩子,在勞動中培養孩子的勤奮,踏實的品格。
3、黑板,綠植管理小組隨著班級環境的不斷改善,很多班級有了無塵黑板和各種盆栽綠植,如何管理好窗臺的綠色植物并不簡單,指派專人澆水,精心呵護,可以培養孩子對大自然的興趣。黑板使用頻率很高,輪流讓孩子“值班”對于培養學生認真刻苦,吃苦耐勞的品質非常重要。
三、小組長制度
再好的老師,也不可能保證每個孩子都一次性教會,這個時候,挑選出理解能力強,接受能力強的學生,給予他們一定的權力,讓他們成為小老師,用學生們自己的'語言,教會學生,效果并不會比教師講授的效果差。但是需要注意的是,一定要教給“小老師”正確的教學方法,在筆者日常教學中發現,很多小組長會習慣性的把正確答案告訴孩子,這樣的教育是沒有起到很大作用的,應該把詳細的解題思路進行闡釋,讓孩子自己去領會,去感知。
四、作業檢查制度
作業是我們日常學習中非常重要的一部分,家庭學業和隨堂作業是檢查教學成果的主要工具。在筆者日常教學中發現,家庭作業的完成度是遠遠不如隨堂作業的,究其原因其實是因為在家里缺乏教師的監督和促進,因此,檢查作業顯得十分重要,給孩子一個準確的作業要求,讓孩子能夠保質保量的完成家庭作業,鞏固課堂學習的效果,顯得尤為重要。
學校管理規章制度10
一、成立直飲水衛生工作領導小組,學校法定代表人為直飲水衛生安全的第一責任人,配備直飲水衛生管理員。建立健全學校直飲水衛生管理制度和衛生管理檔案和直飲水水質事件應急處置預案。每日對直飲水設備進行安全衛生巡查,做好巡查記錄。
二、加強對師生正確飲用直飲水的宣傳教育,嚴禁破壞和污染直飲水設備。禁止用任何物體接觸水嘴(清潔工作除外)。必須用水杯盛水,禁止用嘴巴湊到水嘴直接飲水;禁止水嘴里塞入異物或液體;禁止隨意切斷直飲水設備電源和進水或啟用直飲水設備。直飲水僅供飲用,禁止洗手等。茶水房自來水設備僅供取水用,禁止洗滌任何物品(直飲水飲水處周圍10m范圍內不應有污水池、垃圾桶(箱、房)、粉塵和有毒有害氣體等污染源)。
三、定期公示直飲水水質檢驗結果,配合供應商開展直飲水日常運行維護工作和及時處置直飲水水質事件。
直飲水設備在每學期開學前一周或直飲水設備停止使用7天以上(含7天)恢復供水前或更換水處理材料后均應進行全面沖洗和消毒,按照技術要求進行水質檢驗,合格后方可供水。
四、工作人員每天早上和中午,要把茶水房內的地面和周圍環境衛生工作做好,經常檢查供水設施周圍有無污染物,如發現應立即清除。
五、直接從事直飲水從業人員應取得體檢合格證后方可上崗工作,并每年進行一次健康檢查。患有痢疾、傷寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染病的.人員以及患有活動性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病等疾病的人員,治愈前不得直接從事上述工作。
從業人員須保持良好的個人衛生,配備整潔的工作衣、帽、鞋,不得留長指甲、戴首飾、涂指甲油等。對非本校的直飲水維護人員,校方應查驗其健康證明及其維護當天的健康狀況。
六、每日運行維護要求:
1、使用前打開每個水嘴,放盡管道內的積水。
2、由專人負責每天對直飲水設備進行清潔,以保持飲水臺水槽無茶葉、飯渣等雜物,外殼清潔光亮,無污染物粘附其上。
3、對每個水嘴進行消毒,具體消毒方法如下:用棉簽蘸取75%酒精伸進水嘴中進行消毒,或用棉簽蘸取酒精點燃,用火焰在水嘴處灼燒10秒,消毒完成之后打開水嘴10秒。
七、直飲水水質污染或不明原因水質突然惡化及水源性疾病暴發事件時,按照《普通小學直飲水水質事件應急處置預案》進行處置。
學校管理規章制度11
一、常規教學
1、教師應具有良好的師德師風,真誠地從政治、學習、生活上關心學生,愛護學生,主動及時對學生進行輔導,為學生解難釋疑,補缺補漏,真正做到教書育人。
2、教師必須對照教學大綱,認真鉆研教材,明確教學的重點和難點,把握教學的疑點、焦點,突出教學的特色與教學的實用性的統一從而精心備課。與此同時,結合學生的認知水平和學生的素質差異制定切實可行的授課計劃,安排并填寫好教學進度表(開學一周內以備課組為單位上交教導處備案)。
3、教學語言要規范,必須用普通話或英語組織教學,板書要工整。課前應準備好教學用具(掛圖、實驗儀器、數學教具、電教設備等)。
4、學生作業內容必須精選,數量和難度要適當(可參考學生的掌握程度、水平差異和教學目標)。批改作業或試卷要認真及時,適當記載、反饋并講評。
5、音、體、美、勞的課程應按教學程序和教學要求認真組織好各學科教學以及相應的教學活動,使學生全面素質得到發展。
6、嚴禁教師無教案或無講稿講課,教導處將協助校委會成員組織教研組長每月檢查教師的教案、作業批改和上課等情況并作好登記。
7、嚴禁教職工擅自離崗、漏崗。凡有特殊情況需要停課、調課、補課、應憑教導處簽發的通知單方可有效。
二、實驗教學
1、實驗課教師在每次指導學生實驗前要準備好有關的藥品、儀器、器材并做好預備實驗,對實驗中可能出現的問題要做到心中有數。學生實驗時應認真巡視,及時發現和糾正學生中不正確的'實驗操作。每次學生實驗,任課教師和實驗教師必須在場,如出現違規操作,指導不當等造成對學生身心造成傷害,教師須負一定責任。所有各班同一實驗結束后應及時整理、收齊相關的儀器等并妥善安置,確保物品的質量與安全。
2、實驗教師應及時收集,整理好演示實驗記錄單,學生分組實驗記錄單等。
3、所有學校儀器、藥品不得擅自借(給)任何師生。對于正常損耗的藥品等應及時登記以備檢查核實。
三、教學處罰規定
1、上課、下班不得隨意遲到、早退、曠課。每遲到、早退一次,扣款5元。每曠課一節,扣款20元,如遲到、早退累計10次以上,曠課累計5節的老師,本年度不予評優、評先、評職。
2、教師上課應有教案或講稿。教師在開學10天內應交好教學工作計劃,班主任老師應交好班級工作計劃等。(按教學大綱要求備課,每少一次罰款2元,少一份計劃罰款10元。根據期中教學調查中的調查記錄和學生的反映執行)。
3、批改作業要按時按量完成,每學期每學科少于本學科2/3批改量的,少一次扣1元。
4、凡教導處布置召開的會議,一定要按時參加。遲到、早退每次扣款5元,缺席扣款10元。(以記錄為準)
5、為端正考風,期中、期末、月考考試時監考教師必須認真負責,不能遲到、早退,不得做與監考無關的事情(如接打手機、看報、改試卷、備課等),如有違反,每次扣款10元。
6、實驗室、圖書室的工作人員必須按照學校的作息時間按時到崗到位,不得隨意遲到、早退、缺崗。(教導處將不定期地檢查上下班情況)如有違反,將按教學責任事故或嚴重教學事故處理。
7、為配合班主任末位淘汰制,提高全校學生鞏固率,班級每流失一名學生扣1分,轉入一名學生加0。5分。(基數以上期期末人數為準)四、教學事故處理認定:(以學期計算)
每次期中、期末考試時由教導處將《考場情況反饋表》隨同第一場考試試卷發給相關學生,每班抽調5個學生填寫《常規教學情況反饋表》,由教導處干事在規定的時間內收回統計結果,有3/5的學生認為該教師不稱職則為教學事故。學校教職工管理規章制度精選篇3
一、十個必須
1、教師必須認真備課、上課、批改作業、做好實驗、輔導學生、檢測學生。
2、教師必須既教書又育人、管理好課堂紀律、教室內不得起哄鬧事。
3、教師必須接受學校聽課、查課安排,服從年級組、教導處及學校的工作安排或工作調整,聽取同事、年級、教導處、學校的意見建議。
4、教師必須刻苦鉆研業務、不斷學習新知識,改進教育教學方法,有效提高教學質量,保質保量完成教育教學任務。
5、教師必須加強對學生的教育與管理,積極配合班主任、年級組、教導處、政教處、學校教育管理學生,敢說敢管遇見的、查實的、反映的學生違紀行為或不良習俗。
6、教師必須舉止文明、儀表整潔、語言得體、以身作則,在學生面前作好遵紀守法、言行文明、愛護公物、勤儉節約、保持清潔等方面的表率,除測試或生病等特殊情況外,應當站著上課。
7、教師必須關注學生學習,倡導“勤奮、競爭、進步”的學風, 主站蜘蛛池模板: 千金与仆人电影完整免费观看| 长相思第一季全集免费完整版16| 无法抗拒的他10集全集| 魔女2在线| 《壮志凌云:满天星》| 甄嬛传49| 疯狂房间荷尔蒙爆发原声| 卷毛被表白| 《无憾》电影在线观看| 夜夜电影| 花姑娘HD| 寒武纪电视剧免费全集在线观看| 东宫西宫下载| 金牌销售完整版| 主君的太阳13集| 战狼6欧美版免费观看完整版国语在 | 《娃娃脸4》少女| 《V酒店》第一季完整版| 随唐英雄第四部| 韩剧金银梅5普通话免费观看| 豪门盛宴背景音乐| 男男少年乖H调教跪趴SM文| 《歼灭天际线》免费观看高清| 呱呱呱视频高清观看| 送我上青云免费| 女朋友63中汉字三义的背景故事视频| 天台百度影音高清| 竞雄女侠秋瑾| 致郁生日| 12周岁女洗澡免费观看| 永生战士2电影| 八子电影| 陈雨菲不敌山口茜屈居世锦赛亚军| 保姆 电视剧| 按摩院的特色待遇在线观看| 《志愿军:浴血和平》| 徐良小凌演唱会| 太满了...溢出来了双男动漫| 蝴蝶飞飞电视剧| 契约到期:总裁不缠短剧全集| 韩国情书复古舞| 菲律宾美人鱼50集国语 | 难忘今宵舞蹈| 欢迎光临全集免费观看| 夜幕下的哈尔滨| 巴林右旗| 指环王1免费观看完整| 三十而已免费观看完整版| 我的妈妈动漫版免费观看第一季| 出轨的女人全集| 一生何求国语| 《夏家三千金》电视剧| 生逢灿烂的日子 电视剧| 木下凛凛子演的电影在线观看| 铁血娇娃| 高清《异国日记》电视剧| 新上任的秘书| 肉蒲团观看| 高清《天气之子》电影免费看| 法版风流管家2008版| 国产动漫| 内衣销售秘密电影| 一路向西电影完整版种子| 熊出没重启未来免费观看完整版| 笑傲江湖29| 无尽的爱电视剧免费观看| 男按摩师做乳房按摩视频日韩电影| ごっくんする在线| 电视剧追鱼传奇全集| 部长| 海边女人| 斗罗大陆更新至241集| 女员工的特殊待遇电影| 高清狂野时代未删减| 火蓝刀锋 电视剧| 战狼6免费下载资源| 向风而行在线播放| 《刑事侦缉档案2》电视剧| 三级《出差被同房》| 西班牙电影《爱战树林》 | 站着再来一次| 中华丈夫| 《图书馆的女朋友》第一季免费| 大明风华免费星辰影院| 肥猫寻亲记| 母亲母亲演员表| 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