電力工程實習總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,讓我們一起來學習寫總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?下面是小編整理的電力工程實習總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

電力工程實習總結1
時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這六個月的工作時間里,我體會到了工作的光榮與辛勞,也體會到了工作給我帶來的充實與快樂。在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,使我在工作、學習、生活上都收獲頗多。下面,我將自己六個月來的實習情況做簡要總結匯報:
一、工作方面
剛到長島縣供電公司,人事部劉主任就細心地給我講解公司的基本情況,使我了解到長島縣供電公司是山東省唯一的海島縣供電企業,屬國有中二型企業,公司下設10個職能部室,3個二級機構,4個供電所,共有正式員工169人,農電工31人。網供電區為2鎮6鄉共11個島嶼,40個行政村。同時還為我詳細地介紹了“努力超越,追求卓越”的企業精神,使我對國家電網系統有了更深層次的理解,深刻了解了公司理念內涵。
20xx年8月25日,我到煙臺進行為期一個月的集中、封閉式新員工入職培訓。培訓的內容包括軍訓、新員工職業生涯規劃與自我管理、團隊協作與有效溝通、職業化心態、職業形象塑造與職業禮儀、拓展訓練以及與工作崗位有關的培訓。通過此次入職培訓,使我懂得如何建立良好的人際關系,更好的融入團隊,增強團隊意識與合作精神,更快地適應企業環境和全新的工作崗位,更好地規劃職業生涯,提高今后的工作績效。
培訓結束以后,我在人事部實習一個半月。在此期間,我認真系統的學習了《員工手冊》,了解了企業的基本背景情況、企業文化,清楚了企業的組織機構和發展目標,掌握了企業的主要規章制度。其次,為適應公司發展和電網發展的需要,做好“十二五”時期的'人力資源開發和管理,我對公司的人力資源現狀進行了一次全面的調研,隨后寫了一份詳細的調研報告。最重要的是我了解到人事部總體上負責公司的日常行政,進行人力資源管理。具體包括設置激勵薪酬和培訓制度;完善和執行新員工的試用培訓工作;負責員工考勤考核工作;維持公司日常運行秩序。管理出效益,制度是管理的手段,作為新員工,我要經常重溫并深入學習公司的規章制度并在工作中嚴格執行,在實踐中不斷加深對制度的認識,做到按章辦事。
11月25號,在通過《安規》考試后,我被分配到電力工程處實習。電力工程處主要承建110kV及以下電壓等級變電站及配套的送配電架空線路、電力電纜、光纖電纜等工程安裝、架設施工。電力工程處的工作辛苦,對技術性要求較強,因此也是電力系統里輸送技術人才的搖籃。帶著飽滿的工作熱情,當天下午我就去昌邑風力發電項目施工工地。
剛開始在升壓站,我的工作是為110kV升壓站掛標識牌。工作看似簡單,但事實上要求卻非常嚴格。首先,基于美觀方面考慮,掛牌時必須注意對稱,否則一眼望去,各線路上的標示牌參差不齊、高低不對稱,十分不美觀。其次,必須將線路編號與標識牌一一對應,這個步驟需要詳細核對認證,確保完全正確。絲毫錯誤也不能出現、絲毫馬虎都不能存在。因為任意一個錯誤都會嚴重影響到以后的線路維護和維修工作,對以后的線路維護和維修工作產生難以估計的影響。嚴格的工作要求讓我再一次領略到供電公司員工工作的認真負責,同時,嚴格的工作要求也令我深深地明白到工作時認真負責的重要性。
隨后在集成線路電纜敷設工地,我的工作是高壓電纜敷設、光纜敷設、低壓電纜敷設、電纜中間頭制作、電纜終端頭制作、高壓電纜耐壓試驗、箱變耐壓試驗、電纜終端頭安裝、施工資料整理等。在高壓電纜敷設過程中,我們所面對的敷設路徑十分復雜,爬坡、彎頭眾多,尤其電纜敷設在冬季最寒冷的季節進行,冬季施工交聯電纜變硬,敷設時電纜絕緣易受損傷,而且每根電纜的長度都大于400米,有的甚至達到了800米,同時,8人的電纜敷設人員,遠遠不能滿足電纜敷設的需要。電纜敷設人員緊缺的實際狀況,使我們都感覺到了巨大的施工壓力。為了充分提高敷設的進度,電纜敷設每天從早上7點鐘開始,一直到晚上6點鐘才結束。
凜冽的寒風夾雜著雪花吹打著我們單薄的身體,風越刮越猛,刮在臉上像刀割一樣疼痛。在風雪中,我們仍然進行著電纜敷設工作,衣服都濕透了也沒有人在意,寒冷的天氣讓很多員工凍的手、臉通紅,連續的高強度施工讓我有點吃不消,但我們卻沒有一個人因此而退縮,努力促進電纜敷設順利向前推進。
高壓電纜敷設完工后,為了趕工期,我跟著宋杰師傅、張俊杰師傅制作電纜中間接頭,其他人敷設低壓電纜。由于高壓電纜溝都挖在河溝里,而且制作電纜中間接頭要求的工藝比較高,無法在河溝里做電纜,所以要么在河坡上,要么在河岸上。臘月里,風總是吹得人楚楚可憐,天總是凍得人“麻木不仁”,尤其地處海邊的風還大,那時感覺自己真的很單薄,風一打就透了,冷得不得了,而且一待就是一天。記得有一次,因為生凍瘡,我的一只腳腫得連鞋都穿不進去。中午就在工地吃飯,盡管雙手被凍得拿不住筷子,嘴被凍得不好使了,可食物下肚后,卻覺得這是有生以來最好吃的一頓飯,比自己去過的任何一家餐館的美味都可口都香甜。就這樣我們堅持了十天,終于把電纜中間接頭做完了。那種情形給我留下了深刻的記憶。
通過在昌邑風力發電場變電站、集成線路電纜敷設的施工,我對電纜敷設、電纜終端頭制作、電纜中間頭制作、電纜耐壓試驗、箱變耐壓試驗、電纜終端頭安裝、對線路調試
與檢測工作的基本流程有了一定掌握,知道了變電站的基本構造、變電站建設的基本過程以及各種設備的主要用途。雖然在端子箱和控制室里接電纜線這樣的工作沒有讓我嘗試,但我還是力所能及地做好扎線、刀閘分合測試等工作,增加了自己的實際工作經驗。我也認真做好領導交給我的每一項任務,得到了大家的好評。在實習期間,我時刻嚴格要求自己,自覺遵守工程部的各項規章制度,吃苦耐勞,努力工作,在完成領導交辦的工作同時,積極主動地協助其他同事開展工作,并在工作過程中提高自身各方面的能力。
此外,在工作中我還充分認識到了安全生產的重要性。從進電力工程處的第一天起,我們就開始進行安全教育。通過學習,強化了我的安全生產意識。在后來的實習過程中,我嚴格遵守在施工現場穿工作服、戴安全帽的規定,把“安全第一,預防為主”的思想落實到日常工作的每一個小細節中去。
在電力工程處實習的這段時間,早出晚歸地跟著師傅們跑工地,讓我體會到了電力系統基層工作的艱辛。同時,師傅們吃苦耐勞的精神也深深感染了我。緊迫的工期、繁重的任務以及艱苦的條件,在他們眼中已習慣為工作中最平常的一部分。常常在工地一住就是少則一兩個月、多則半年。他們舍小家,顧大家,憑借團結拼搏的精神,上下擰成一股繩,用忠誠打造責任團隊,用執行書寫絢麗華章。
電力工程實習總結2
轉眼間在電力工程部的實習就要結束了,四周的時間對剛剛加入供電公司的我來說是短暫的,但卻讓我獲得了一些難忘的印象和體驗,對電力系統的施工部門也有了初步了解。
電力工程部是主要承擔武漢電網建設、改造的施工單位,主要承建220kv及以下電壓等級變電站及配套的送配電架空線路、電力電纜、光纖電纜等工程安裝、架設施工和鐵塔加工制造任務。工程部的工作辛苦,對技術性要求較強,而且是武漢供電公司電力專業覆蓋面最廣的部門,因此也是電力系統里輸送技術人才的搖籃。短短的四周時間里,在工程部領導的教育和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的工作、學習等方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。
我被分配到變電工程部的變電二次班實習。作為一名剛參加工作的新員工,面對新工作、新環境都是充滿好奇和熱情的,同時內心也有一些緊張與忐忑不安——畢竟自己是一個新手,對變電運行方面的專業知識幾乎一無所知。但是,在班長和班里師傅們的悉心指導下,我還是受益頗多。通過在天河機場變電站、江夏東一園變電站施工現場的觀摩學習,我對變電二次班組從電纜放線、接線、對線到線路調試與檢測工作的基本流程有了一定了解,知道了變電站的基本構造、變電站建設的基本過程以及各種設備的主要用途。
雖然在端子箱和控制室里接電纜線這樣的工作沒有讓我們嘗試,但我還是力所能及地做好扎線、刀閘分合測試等工作,增加了自己的實際工作經驗。在被調到總經理工作部幫忙的幾天時間里,我也認真做好領導交給我的每一項任務,得到了大家的好評。在實習期間,我時刻嚴格要求自己,自覺遵守工程部的各項規章制度,吃苦耐勞,努力工作,在完成領導交辦的工作同時,積極主動地協助其他同事開展工作,并在工作過程中提高自身各方面的能力。
實習期間不僅是我積累工作經驗的重要階段,也是我努力學習的寶貴時間。“三人行,必有我師”。工程部的每一位同事都是我的老師,他們豐富的工作經驗對我來說是一筆寶貴的.財富。因此,在認真完成各項工作任務的同時,我也找來了相關的資料努力學習電力專業知識,尤其是變電運作和繼電保護方面的知識,虛心向班里的師傅們學習業務技術,以便為今后的工作打下基礎。作為新人,目前我所能做的就是認真工作、努力學習,在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發自己的青春與熱情,使自己在基層得到更多的鍛煉。
在變電二次班實習的這段時間,早出晚歸地跟著師傅們跑工地,讓我體會到了電力系統基層工作的艱辛。同時,變電工人師傅們吃苦耐勞的精神也深深感染了我。緊迫的工期、繁重的任務以及艱苦的條件,在變電工人眼中已習慣為工作中最平常的一部分。他們常常為了送電要熬幾個通宵,常常在工地一住就是一兩個月。他們舍小家,顧大家,憑借團結拼搏的精神,上下擰成一股繩,用忠誠打造責任團隊,用執行書寫絢麗華章。這些奮戰在電力建設第一線的變電工人師傅們無疑是最可愛的人!
此外,在工作中我還充分認識到了安全生產的重要性。從進電力工程部的第一天起,我們就開始進行安全教育。通過學習安全規程和安全事故通報,知道了有很多事故發生的主要原因是作業人員未認真執行安全操作規程,不按章作業,工作責任人現場查勘不到位。通過學習,強化了我的安全生產意識。在后來的實習過程中,我嚴格遵守在施工現場穿工作服、戴安全帽的規定,把“安全第一,預防為主”的思想落實到日常工作的每一個小細節中去。我想,這也是我在以后的工作中要充分注意的。
一、工作概述
主要是根據上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、安排、管理,以達到按時、按點的完成相關的工作任務。
二、本月工作內容
保質保量的完成上級安排的組裝、發貨任務。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比較頭疼:smc各種板材的生產供應問題、smc模具保管生產問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是,說也不是,真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業務水平有待提高,要戒急戒燥,學會忍耐,不要得罪他人,做好自己的分內之事,學會眼不見心不煩,嘴不多,腳不閑,保持跟同事和睦相處。學會等待,時間不是我一個人的,是整個生產流程中各管理人員的客戶服務意識決定的。整個生產流程缺少信息整合和統籌安排,導致生產協調和生產環節嚴重脫離定單型的管理目標。求數量而沒有真正的控制生產環節的控制點,生產物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發貨等。現場管理也僅僅體現于電話,組織的分工脫離于減少運輸的總次數和總距離以及工序的時間間隔性。
生產制造企業的生產產品的多樣性和單一性,分散性等決定現場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性,做人就不要做事,做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當箭牌:“有什么意見就去找老總,這是老總下的指令。”結果上道工序的生產問題都沒有解決,而要下道工序完成生產任務,而且用“老總”來實現自己無能的“雄心”。沒有調查,就不要下指令。有本事將自己的生產和計劃搞好,不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、 計劃的實施控制必須加強,生產產品與所需物料必須核實。生產管理和協調者加強對定單所需物料的正確認識,提高協調的針對性和可靠性。
2、 注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、 生產協調不是看生產者表面的現象而是看生產工作的實際內容和效果,分清重要緊急,重要不緊急,次要緊急,不重要緊急、不重要不緊急的生產先后順序,成套性生產和生產計劃的靈活性以及現場管理的核實性。
4、 熟悉工序管理的基本原則:生產的配套性和時間性,物資供應配送的時間性。
六、9月份工作計劃
1、 針對上月存在的問題加強自身的業務學習。努力提高自己的綜合素質。
2、 按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜,保質保量的完成上級安排的工作任務。
3、 按定單和生產計劃調整和組織其他臨時性工作。
4、 努力做好“5s”的日常工作。
5、 加強與同事之間的團結合作。
一、工作概述
主要是根據上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織、安排、管理,以達到按時、按點的完成相關的工作任務。
二、本月工作內容
保質保量的完成上級安排的組裝、發貨任務。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難。非本崗位職責的問題比較頭疼:smc各種板材的生產供應問題、smc模具保管生產問題、倉庫物資供應問題、smc框架設計問題等等搞得我管也不是,說也不是,真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業務水平有待提高,要戒急戒燥,學會忍耐,不要得罪他人,做好自己的分內之事,學會眼不見心不煩,嘴不多,腳不閑,保持跟同事和睦相處。學會等待,時間不是我一個人的,是整個生產流程中各管理人員的客戶服務意識決定的。整個生產流程缺少信息整合和統籌安排,導致生產協調和生產環節嚴重脫離定單型的管理目標。求數量而沒有真正的控制生產環節的控制點,生產物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發貨等。
現場管理也僅僅體現于電話,組織的分工脫離于減少運輸的總次數和總距離以及工序的時間間隔性。生產制造企業的生產產品的多樣性和單一性,分散性等決定現場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性,做人就不要做事,做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當箭牌:“有什么意見就去找老總,這是老總下的指令。”結果上道工序的生產問題都沒有解決,而要下道工序完成生產任務,而且用“老總”來實現自己無能的“雄心”。沒有調查,就不要下指令。有本事將自己的生產和計劃搞好,不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、 計劃的實施控制必須加強,生產產品與所需物料必須核實。生產管理和協調者加強對定單所需物料的正確認識,提高協調的針對性和可靠性。
2、 注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、 生產協調不是看生產者表面的現象而是看生產工作的實際內容和效果,分清重要緊急,重要不緊急,次要緊急,不重要緊急、不重要不緊急的生產先后順序,成套性生產和生產計劃的靈活性以及現場管理的核實性。
4、 熟悉工序管理的基本原則:生產的配套性和時間性,物資供應配送的時間性。
六、XX年年11月份工作計劃
1、 針對上月存在的問題加強自身的業務學習。努力提高自己的綜合素質。
2、 按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜,保質保量的完成上級安排的工作任務。
3、 按定單和生產計劃調整和組織其他臨時性工作。
4、 努力做好“5s”的日常工作。
5、 加強與同事之間的團結合作。
宣傳永遠走在最前面及最后面。迎新工作是打響本學期宣傳的第一炮。所以在節目或活動來臨前,我們都要籌備好宣傳工作。十月份除了做一些本月份的常規工作及宣傳工作外,也在做十一月份的籌備工作,現將本月份工作總結如下:
七、常規工作
1、值班。本月份共值班4次,分別是十月5日、十月17日、十月23日。本月值班工作完成的較好,也沒什么問題。各班值班人員都能準時到位,做好值班所應該做的事,另外,關于值班工作,本部門發現學生會值班工作大部分部門都未能做好。因為部門成員在學生會工作,所以發現多數部門值班未到或遲到,希望主席團能多加強調。
2、部門會議。本月份本部門共召開了4次例會。時間分別是九月30日、十月7日、十月14日及十月21日。會議內容是十月份工作分配及工作情況匯報。部門工作所出現問題及解決。每次例會各成員都能準時到場,不足的是成員紀律性不強。這一點我們也采取了相應措施。
3、宣委會議。本月份共召開了1次宣委會議。時間分別是9月31日。會議各宣委考勤方面都做好,內容主要是9月份工作分配以及從新認識宣委工作制度、板報評分標準等。
4、衛生健康專欄。由于此項工作是配合校醫做好宣傳。本月主題是“甲型h1n1流感”宣傳方式是板報以及上交一份總結。出板地點是每個班級課室黑板。主要全校各班宣委負責。大部分班級都能很好地完成,例如08康復、08信息、08生制,遲完成的班級有09護11,而本部門工作主要是負責2號樓02黑板,主題是“甲型h1n1流感”;3號樓教務科黑板,從新更新兩項工作都完成的較好,關于板報問題。2號樓02黑板太過于破舊,宣傳受阻,應該全塊是出衛生健康專欄但是只出了一大部份,望上級給予解決。該項工作于十月20日完成。
八、宣傳工作
1、9月27日迎新工作部門于北院b棟櫥窗粘貼主題“絢麗人生從衛校起”, 于南院教務科黑板粘貼主題“歡迎新同學的到來”此項工作完成效率較高,但我們會多注重質量問題。
2、9月30日迎新工作部門成員粘貼09級的班牌,粘貼工作做得不好,針對這些問題我們也意識到了,相信下次工作會多加注意。
3、10月7日部門成員補上文化長廊2、3、4、5樓黑板報所缺的號碼牌。
4、10月10日部門成員于2號樓08護8門口粘貼教師節“老師我想對您說”全體同學給老師的留言。此項工作完成的較好,有創新。
5、10月10日晚修部門成員檢查各班衛生健康專欄“甲型h1n1流感”板報、收總結并登記班級買洗手液多少瓶;通知各班宣委出版文化長廊板報內容以“慶國慶60周年”、“迎中秋”主題自擬在9月24日之前完成部門進行檢查以及告知不允許用晚修時間出板報。
6、10月14日部門成員于南北兩院飯堂門口宣傳欄粘貼 “把抗擊流感的戰鼓擂得更響!”、“請接種流感疫苗”,兩份海報。此項工作完成較好。
7、10月16日部門成員通知各班級以“我和祖國同成長”為主題,于9月21日完成后7:00交到學生會宣傳部門。并且登記班級有沒有班牌有壞或不見須購買的。此項工作完成的較好。
8、10月17日部門成員統計出各班級位置、班牌號、課室有無黑板、宣委、班長通訊錄。
9、10月18日部門成員完成學生會考核表,此項工作完成效率較慢,但質量較好。
10、10月21日部門成員完成游園活動,場地布置所用的彩帶、海錦花朵;“祖國發展我成長——我的18歲成人感悟”成人、感恩、博愛、承擔、成材、慎思、篤行、給予、成功;“師生留言板”等體,該項工作體鮮艷,唯一不足顏色均勻方面未能注重,在以后工作中我們會時刻提醒自己不要再犯同樣的錯誤。
以上是本月份部門工作總結,雖然本月工作量不大,但宣傳工作完成得不是很好,部門成員工作有松散不夠主動情況出現,質量馬馬虎虎,對于部門工作出現問題我們也意識到,而且也想方法去完善改正,我們會吸取經驗,爭取下次做得更好!
電力工程實習總結3
20xx年工程部在公司領導的正確領導下,公司各部、隊、組的大力支持下,以抓安全促效益,取得了新的工作成績。我們力求不斷地總結經驗,找出工作中差距使明年做得更好,現對工程部今年的工作總結如下:
第一部份:20xx年工作情況
一、各項經濟技術指標完成方面
1、全年完成投標工作16件、客戶工程10宗(供電所格式),招標工程以政府工程為主。
2、20xx年完工的施工工程,全部通過驗收單位一次竣工驗收,工程竣工驗收一次合格率為100%。
3、20xx年完工的施工工程,對建設單位的調查統計,顧客滿意率為100%。
4、20xx年工程部繼續安全生產,實現重大安全事故為零。
二、安全生產方面
1、今年以來,供電系統因“迎峰度夏”加大了安全的巡查力度,工程部根據施工的實際情況,把確保施工安全作為頭等大事來抓,堅持“安全第一、預防為主”的安全工作方針,夯實安全基礎。 2、20xx年全年,工程部在工程外部情況變化較大的情況下,達到了安全生產目標,按時、按質、按量完成一批重點施工項目,如:工程量大工期緊的西區微波爐基地專線工程,工程部及時與業主溝
通,通過合理安排進度,與甲方單位友好協作,克服了眾多施工中的困難,使工程項目最終能順利完成。如在廣東精品制造有限公司2#變電所新建工程中,由于施工現場復雜、吊裝困難、交叉施工多、業主負責的電房土建延誤等多方面因素,導致施工困難,工程部多次甲方及供電所相關部門溝協調,使工程順利投運,不影響用戶的正常供電,也為公司在美的等大客戶留下良好的聲譽。
3、在20xx年,工程隊分別進入了110kv廣安站、220kv大寧變電站進行10kv電纜施工工作,針對進站有更嚴謹的安全施工要求,工程部對進站施工人員進行嚴格檢查、確認,必須持有進網作業證人員方可進站施工;進站前編寫了施工組織方案,經供電部門反復審核后,確認該方案施工安排合理、安全措施、技術措施完善、到位,人員配備合符要求,進站的電纜接線施工得以順利完成。
4、在普通客戶工程施工時,時常因不同客戶有不同的需求,往往是前土建未完善,土建完善后又立即要求通電(如海富廣場配電安裝工程),對工程進度催促較緊,工程部根據施工隊的實際產能及具體施工要求情況,精心組織合理安排,在產能不足的情況下安排委外施工,基本做到按承諾工期交付工程,對非工程部原因延期的工程則加強跟蹤,具體情況具體分析,確保公司在顧客有良好的口啤及樹立良好的企業形象。
5、在20xx年,公司調整了設計出圖的設計單位,通電工程分別由業主電力設計院、客戶電力設計院出圖,提高了出圖效率,工程部根據實際情況,從設計到最終出圖,盡可能跟進,盡可能快使工程順利進入驗收階段。
三、加強經營管理方面
委外工程逐漸增多,工程部繼續執行相關的委外材料領發規章制度,委外單位的領料單由經理簽發,以預算書管理為手段,嚴格控制預算外物耗及非生產性物耗,提高經營管理水平。
四、加快推進規范化方面
20xx年,工程部以iso評價為契機,明確各施工單位的施工內容、工期要求,使工程施工管理向規范化管理邁進,減少因施工內容、工期要求不清晰而造成拖拉的現象,建立了一套規范可操作性強的工作流程,使工程部工程管理水平不斷提高。繼續完善夜班值班制度,加強路燈巡修,確保亮燈率達標,減少群眾投訴。
供電部門客戶工程從報裝、審圖、初驗、最終驗都較為規范,驗收標準有所提高,工程部根據要求變化積極協調設計院及供電部門,按要求配套齊全相關圖紙等資料,做好施工現場消缺工作,促使工作順利通過驗收。同時,今年下半年供電所增加了電子化資料采集,工程從開始施工至竣工驗收前均需全程記錄,大大增加了工作,經過消化探索,現已經能滿足供電所的要求,按期交付。
由施工班承擔的電器試驗工作也按相關操作要求有條不紊進行,確保不合格產品不流入客戶端,真正做到質量為本、精益求精。完善資料歸檔制度,明確資料工作流程,使資料工作有了進步。
五、職工隊伍方面
關心職工生活,根據季節變化,合理安排野外作業時間,高溫酷暑、雷雨大風時不安排工作并做防相應防范工作,充分調動員工的工作積極性,進一步提升操作技能和管理水平,營造團結、安全、文明的企業文化氛圍。
本年度有一員工調到新單位工作,從施工隊調動補缺的員工及新增的員工均以勝任本崗位工作。
第二部分:存在問題與困難
一、施工工作仍存在薄弱環節
安全工作中施工隊違章、麻痹、不負責任的現象仍時有出現,特別委外施工單位員工變動大,安全素質參差不齊,施工隊中存在“老師傅”思想,認為自己干了這樣多年都沒有出問題,按經驗操作現象,安全意識有待提高。另一方面,進入了供電所10kv線路系統進行施工的施工單位逐漸增多,現有本公司施工班組對新增線路并不熟悉,形成一定的'安全隱患。這要求施工人員安全意識進一步提高,工作需更嚴謹,施工前準備工作、現場勘察更要到位。
二、施工過程存在一定困難
在工程施工過程中,因驗收、土建、設計變更、甲方內部等問題上仍面臨困難,容易造成施工間斷,延長了工期,增加了工程費用。因甲方原因造成工期延長較為普遍,甲方電房延時交付成為了主因,往往是答應某天交付,結果是10天或20天后才兌現。這樣對施工計劃安排產生較大影響,打亂人員安排,會造成幾個工程項目要在同一時段完成,施工能力顯然不足。
供電部門對10kv線路停電計劃更為嚴謹,每月中旬報下月停電計劃,如果月中才承接的工程項目,下月需要停電,就會出現漏報,這種情況需要各部門配合,多溝通。
員工參加建造師考試,屢考屢不過。
以上這些需要我們正視困難,多方想辦法,化壓力為動力,確保工程順利竣工。
三、防盜工作有待進一步加強
20xx年因金屬銅的價格上漲,電纜被盜情況嚴重,特別是路燈電纜被盜情況層出不窮,雖然發現較大被盜案都報公安部門,但從目前情況來看是無法杜絕電纜被盜現象的,只能加強巡視減少被盜情況發生。
第三部份:20xx年工作展望
一、20xx年各項經濟技術指標
1、所承建的全部工程按合同承諾工期竣工。
2、所承建的全部工程竣工驗收一次合格率為100%。
3、所承建的全部工程顧客滿意率為≧80%。
4、繼續安全生產,實現重大安全事故為零。
二、提高管理水平,適應變化,爭創更大的經濟效益
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