企業(yè)管理專業(yè)就業(yè)前景
企業(yè)管理是管理學考研的熱門方向。那么，企業(yè)管理專業(yè)的就業(yè)前景和就業(yè)方向有哪些呢?下面jy135小編為大家收集整理了企業(yè)管理專業(yè)的就業(yè)前景和就業(yè)方向，希望能為大家提供幫助!
1、就業(yè)方向
從該專業(yè)的培養(yǎng)目標與實際就業(yè)情況看，企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)的研究生主要到各類工商企業(yè)、銀行、證券公司等金融機構，會計師事務所等中介機構，IT、營銷、戰(zhàn)略、人力資源等方面的咨詢公司，以及政府經濟管理部門。從事管理以及教學、科研方面的工作。
由于大多高校在企業(yè)管理專業(yè)課程設置上注重寬口徑、厚基礎，強調能力培養(yǎng)，強調實踐環(huán)節(jié)，學生畢業(yè)后的就業(yè)方向也比較廣闊。
2、就業(yè)前景觀察
二十世紀末到現在，有個非常有意思的現象，一些國際知名企業(yè)的總裁、CEO、HR紛紛著書立說，現身說法推銷各自的管理技巧?！督芸恕ろf爾奇的自傳》、斯賓塞·約翰遜的勵志類小說《誰動了我的奶酪》、《贏在執(zhí)行》、《致加西亞的一封信》等書賣得非?；鸨?。商業(yè)管理類書籍的暢銷從一個側面反應出社會對高級工商管理類人才的追捧，“向管理要效益”已經成為眾多企業(yè)的共識。
據長期的觀察與統計，管理學中部分二級學科近幾年就業(yè)情況比較理想，企業(yè)管理位列其中，這個專業(yè)的就業(yè)范圍還是會比較廣泛。具體來講，在未來幾年內，其就業(yè)前景主要包括：
(1)傳統管理職位
有很大一部分職業(yè)經理人的成長最開始來自基層鍛煉經驗。雖然說很多企業(yè)(一部分外資企業(yè)除外)目前開出的待遇水平讓人難以接受，但從長遠來看，對我們的發(fā)展還是非常有幫助的。特別是那些有心又有條件上MBA的同學來說——研究生就業(yè)環(huán)境惡化，但是具有一定年限工作經驗的MBA畢業(yè)生在人力市場還是很受歡迎，如質量管理、專業(yè)項目管理等;
(2)人力資源管理職位
以前的大學是沒有專門開設人力資源管理專業(yè)的，它只是工商管理專業(yè)的一門專業(yè)課。近幾年來，人力資源管理人員的地位一直是水漲船高，在公司的人員配置、戰(zhàn)略決策、發(fā)展規(guī)劃等關鍵問題上都處于智囊團位置，比如人力資源總監(jiān)、薪酬經理、招聘經理、培訓經理等;
(3)市場營銷職位
從歷年人才市場統計數據來看，市場營銷職位的需求經久不衰。銷售職位的供需兩旺一直是職場的一道風景線，即使在不同行業(yè)，市場營銷類職位也總是招聘的熱門，比如營銷總監(jiān)、營銷主管、管理培訓生、銷售培訓生等。
(4)物流管理職位
北京奧運會和上海世博會推動了中國物流業(yè)的進一步發(fā)展，招賢繡球四處高掛。而且，國內企業(yè)對物流行業(yè)成本壓縮的訴求也刺激了物流人才的需求。目前，市場對物流人才的需求量超過600余萬，被列為我國12類緊缺人才之一?？梢哉f，中國的物流業(yè)正處在蓄勢待發(fā)的階段，極具市場潛力，前景十分廣闊。大家可以報考報關員考試，或者是跟單員資格認證等。
(5)管理咨詢類職位
這部分涉及到人力資源、市場營銷、企業(yè)管理、物流管理等多個層面，除MBA、EMBA外，碩士研究生到咨詢公司就業(yè)的也是比較多的。中國本土的咨詢業(yè)還處于一個初步發(fā)展時期，在未來五年內，大多數大中型企業(yè)都會需要外腦的幫助，咨詢人員的需求會進一步擴大，更多管理學專業(yè)方面的高級人才會進入這個就業(yè)領域。
企業(yè)管理專業(yè)介紹
簡介
該專業(yè)修業(yè)年限為四年或三年，該專業(yè)開設課堂理論教學24科，總學時1530學時，其中基礎510學時，占33.3%，專業(yè)基礎課500學時，占32.7%， 專業(yè)課520學時，占34.0%。教學活動總周數124周，其中理論教學115周，占88%，實踐教學13周，占12%理論教學與實踐教學比例為 8.8：1。該專業(yè)學生畢業(yè)后可以從事大型工商企業(yè)、金融企業(yè)和政府綜合經濟管理部門的中、高層管理工作，也可以從事相關的科研教學工作。
培養(yǎng)要求
1）培養(yǎng)目標
本專業(yè)是培養(yǎng)能適應社會主義現代化建設、改革開放和市場經濟需要的經濟管理和企業(yè)管理人才。
2）業(yè)務培養(yǎng)規(guī)格
本專業(yè)招生對象為具有高中，技校文化程度或具有同等學歷，并且正在從事企業(yè)管理工作的人員。對于報考第二學歷的人員，要求具有非報考專業(yè)大專及大專以上文化程度。
?、耪莆振R列主義的基本原理，黨的基本方針政策。
?、票容^系統地掌握企業(yè)管理的基本理論，以及現代化管理方法和手段。
⑶具有開拓創(chuàng)新精神及解決實際問題的能力。
?、饶軇偃喂I(yè)企業(yè)的經營管理工作。
就業(yè)方向
學生畢業(yè)后，可以從事大型工商企業(yè)、金融企業(yè)和政府綜合經濟管理部門的中、高層管理工作，也可以從事相關的科研教學工作。
隨著中國加入WTO中國經濟高速發(fā)展，每個企業(yè)都成為全球經濟的一個車間或部門，企業(yè)面臨更多的競爭對手。市場的競爭，是技術的競爭，資金的競爭，更是人才的競爭、管理水平的競爭。企業(yè)要想在競爭中立于不敗之地，只有越來越重視自身管理能力、運營能力，以及應對政策變化、產業(yè)環(huán)境變化的能力。我國高層次復合型管理人才非常缺乏，而企業(yè)管理專業(yè)的研究生考試也就成為了熱門之一。
研究方向
研究生層次的企業(yè)管理專業(yè)研究的范圍很廣，主要有以下幾個大的研究方向：
1、企業(yè)發(fā)展與戰(zhàn)略
主要研究的方向包括：現代企業(yè)生命周期理論；企業(yè)發(fā)展理論；企業(yè)戰(zhàn)略理論；戰(zhàn)略設計與管理；企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
2、市場營銷
主要研究方向包括：現代市場學的理論；市場研究的方法和技術；企業(yè)營銷的戰(zhàn)略和策略；現代廣告理論與技術；國際市場營銷的方法與策略；新產品的市場化開發(fā)；營銷業(yè)績的評價。
3、人力資源管理
主要研究方向包括：人力資源開發(fā)與管理與可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略關系；人力資源開發(fā)與管理的基本理論；國際人力資源開發(fā)與管理的成功經驗；人力資源合理流動與合理計量；企業(yè)經營者與勞動者的內在動力及效率研究。
4、財務管理
研究企業(yè)如何面對復雜的國內外金融市場，制定科學的融資和投資策略已達到公司的資本結構最優(yōu)化和市場價值最大化。
5、國際經營管理
主要研究方向包括：國際企業(yè)的一般管理；營銷管理；國際金融和投資；國際企業(yè)環(huán)境分析及不同社會人文環(huán)境下管理觀念和管理方法比較。
由于企業(yè)管理有實踐性強的特點，如果同時具備不同的知識背景將很容易開展研究工作，并且在畢業(yè)后競爭力比單純專業(yè)的學生占優(yōu)勢，這也是吸引跨專業(yè)同學報考的重要原因。
?。ㄩ_設企業(yè)管理的學校會根據自己學校的實際情況設置不同的研究方向。）
考試科目
大多數院校院校初試科目為：①101政治理論②201英語③303數學(三)④832管理學，其中，部分院校外語可以選擇日語、俄語、德語等。專業(yè)科各學校有所區(qū)別
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